Stellenangebot:
Freiwilliges Handwerksjahr

Standort
Holzgerlingen
Startdatum
Ab sofort
Arbeitszeit
freiwilliges Handwerksjahr
Arbeitsbereich
Elektrotechnik

Stellenangebot

Die EB-GRUPPE gehört zu den führenden Elektrotechnikanbietern im Großraum Stuttgart. Neben klassischen Elektroinstallationen erstreckt sich das Leistungsportfolio auf die Bereiche: Gebäudeautomation & Gebäudesteuerung, Elektromobilität, Erneuerbare Energien, Effizienztechnologien, Tele- und Datenkommunikation, Technisches Facility Management, Thermografie und Sicherheitstechnik.

Aufgaben

  • Erkunde die Berufsbereiche, die dich interessieren z.B. im Rechnungswesen, Projektsteuerung, Kalkulation, Marketing, Lager & Logistik, Erneuerbare Energien, Elektromobilität, IT und Elektrotechnik.
  • Eingebettet im Arbeitsteam übernimmst du dort Verantwortung für eigene Arbeitsaufgaben.
  • Werde Teil eines Projektes z.B. im Bereich Energieeffizienz, Erneuerbare Energien oder Elektromobilität und trage mit deinem Engagement zum aktiven Klimaschutz bei.
  • Übernehme Verantwortung für dein Leben und schmiede einen Plan für deine Zukunft.

Profil

  • Abitur oder abgebrochenes Studium
  • Interesse an einer beruflichen Karriere mit betriebswirtschaftlichem oder technischem Schwerpunkt
  • Lust auf berufliche Abenteuer im Team
  • Offenheit für Arbeiten, die im Arbeitsbereich anfallen
  • Gute Umgangsformen
  • Lösungs- und kundenorientiertes Arbeiten
  • Qualitätsdenken und Verantwortungsbewusstsein
  • Versierter Umgang mit MS Office und IT-Systemen

Wir bieten Dir

Flache Hierarchie mit einer familiären „Du-Kultur“

Angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen, kompetenten und motivierten Team

Top-Ausstattung (Arbeitsplatz, Werkzeug / Maschinen, Arbeitskleidung, IT-Geräte)

Umfangreiche freiwillige Mitarbeiterangebote wie z.B. Pluxee, Businessbike, Corporate Benefits

Leistungsgerechte und ergebnisorientierte Vergütung inkl. tariflicher Auslöse

Ein eigenes Aus- und Weiterbildungszentrum (EBIC)

Intensive Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Persönliche Entwicklung durch firmeninternes Coachingangebot

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenfahrzeug (je nach Position im Unternehmen)

Regelmäßige Firmenevents

30 Tage Urlaub im Jahr

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

Sehr sicherer Job mit unbefristetem Arbeitsverhältnis

Überstundenerfassung und ein flexibles Arbeitszeitkonto

2025-02-13T02:05:06+01:00

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